臥濤(上海)科技有限公司
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- 經(jīng)營模式:服務(wù)商
- 主營產(chǎn)品:項目申報,知識產(chǎn)權(quán),工商注冊,高新技術(shù)企業(yè)
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2021年南京市企業(yè)專家工作室申報條件流程及獎勵補貼政策
發(fā)布時間:2021-10-15關(guān)于南京市企業(yè)專家工作室申報條件、申報流程及申報獎勵補貼政策匯編,想要申報南京市企業(yè)專家工作室的朋友們,歡迎隨時聯(lián)系臥濤科技小編咨詢合作,那么接下來,就讓我們一起來看一下南京市企業(yè)專家工作室申報具體細則內(nèi)容。
一、南京市企業(yè)專家工作室申報條件
申報企業(yè)應在我市行政區(qū)域范圍內(nèi)注冊并納稅,具有獨立法人資格;所屬產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域符合我市“4+4+1”主導產(chǎn)業(yè)或為規(guī)上工業(yè)企業(yè),企業(yè)經(jīng)營狀況良好,且達到以下條件之一:
(一)申報上一年度銷售收入達 800 萬元以上,且研究開發(fā)費用總額占同期銷售收入總額的比例不低于 3%或近 3 年每年銷售收入增幅達 15%以上;
符合江蘇省“雙創(chuàng)人才”企業(yè)創(chuàng)新類相關(guān)申報要求。
(二)企業(yè)專家工作室引進的專家個人應具備以下基本條件:
1、申報時年齡原則上不超過 55 周歲,具有良好的道德品質(zhì)和職業(yè)操守,具有博士學 位或正高級專業(yè)技術(shù)資格;
2、申報前在我市工作累計不超過 2 年,引進后能在申報單位連續(xù)全職工作 3 年以上,申報單位給予年薪不低于 30 萬元(稅前);
3、在本行業(yè)領(lǐng)域具有重要地位和影響,符合《南京市人才安居辦法適用對象(目錄)》中 D 類及以上人才的認定標準或相當于上述類別的人才;
4、專家在企業(yè)領(lǐng)銜承擔明確具體的研發(fā)項目,項目研發(fā)周期不超過 3 年,且完成后具有顯著的經(jīng)濟和社會效益,同時培養(yǎng)出相應技術(shù)骨干。
(三)企業(yè)專家工作室引進的專家團隊應具備以下基本條件:
1、團隊由團隊帶頭人和核心成員組成,人數(shù)為 3—5 人。其中,帶頭人應具有博士學 位或正高級專業(yè)技術(shù)資格,核心成員應均具有碩士學 位或副高級專業(yè)技術(shù)資格;
2、申報時團隊帶頭人的年齡原則上不超過 55 周歲,核心成員的年齡原則上不超過 50 周歲;
3、團隊成員申報前在我市工作累計不超過 3 年,引進后能在申報單位連續(xù)全職工作 3 年以上,申報單位給予團隊帶頭
人年薪不低于 30 萬元(稅前);
4、團隊成員符合《南京市人才安居辦法適用對象(目錄)》中 D 類及以上人才的認定標準或相當于上述類別的人才;
5、團隊成員所從事的研究領(lǐng)域具有明顯的關(guān)聯(lián)性或互補性,合作研發(fā)項目與企業(yè)的主營業(yè)務(wù)相符,項目研發(fā)周期不超過 3 年,且完成后具有明顯的市場競爭優(yōu)勢或填補市場空白,產(chǎn)生顯著的經(jīng)濟和社會效益。
設(shè)立院士工作站、省級以上博士后工作站的企業(yè), 國家重點人才工程、省“雙創(chuàng)計劃”等市級以上人才計劃入選者創(chuàng)辦的企業(yè),以及高新技術(shù)企業(yè)、備案新型研發(fā)機構(gòu)等申報企業(yè)專家工作室的,綜合評價時予以傾斜。
已獲得南京市級人才計劃資助的人才和團隊,原則上不再納為市級企業(yè)專家工作室申報對象。企業(yè)引進的專家個人為外國籍,或引進的專家團隊主體為外國籍的,申報按照 “345”海外高層次人才引進計劃執(zhí)行。
(二)支持政策
市級企業(yè)專家工作室引進專家個人和專家團隊,分別給予 100 萬元、300 萬元項目資助,由市級財政與享受資助企業(yè)納稅所屬區(qū)(園區(qū))財政按 1:1 負擔,江北新區(qū)全額承擔。
資助經(jīng)費按到崗資助、結(jié)題驗收 6:4 的比例分兩期撥付。未入選市級企業(yè)專家工作室的區(qū)(園區(qū))級企業(yè)專家工作室引進專家個人和專家團隊,分別給予 50 萬元、150 萬元項目資助,由區(qū)(園區(qū))承擔。
企業(yè)專家工作室引進的專家個人和專家團隊,納入《南京市人才安居辦法》扶持范圍,享受相應類別人才安居政策; 優(yōu)先推薦申報國家和省有關(guān)人才計劃、職稱評定等。
(三)監(jiān)督管理
1、設(shè)立企業(yè)專家工作室的企業(yè)是企業(yè)專家工作室建設(shè)管理主體,負責制訂企業(yè)專家工作室管理制度,編制工作室項目開發(fā)計劃,為在崗專家人才提供良好的科研環(huán)境和生活條件, 企業(yè)為工作室配套的人才和項目經(jīng)費不低于市、區(qū)(園區(qū)) 財政資助總額。
2、企業(yè)專家工作室資助經(jīng)費應??顚S茫屑壺斦摀糠职匆?guī)定通過專項轉(zhuǎn)移支 付下達相關(guān)區(qū)(園區(qū))。經(jīng)費主要用于研發(fā)項目相關(guān)的設(shè)備費、材料費、測試化驗加工費、燃料動力費、勞務(wù)費、差旅費、會議費、國際合作與交流費、出版/文獻/信息傳播/知識產(chǎn)權(quán)事務(wù)費等,其中,項目管理經(jīng)費(如:會議費、差旅費、國際合作與交流費)和項目團隊人員經(jīng)費(如:勞務(wù)費)須在資助資金總額 40%以內(nèi)安排使用。
3、設(shè)立企業(yè)專家工作室的企業(yè)須與所在區(qū)(園區(qū))簽署資助協(xié)議,認真執(zhí)行協(xié)議條款,嚴格按照規(guī)定列支項目資助經(jīng)費,并實行單獨核算。
4、企業(yè)專家工作室實行年度報告制度,每年 12 月底前向所在區(qū)(園區(qū))報告本年度工作總結(jié)和下年度工作計劃。
5、市 委組織部、市人社局、市財政局及區(qū)(園區(qū))定期對企業(yè)專家室工作及資助經(jīng)費使用情況開展績效評價。對評定不合格或違反資金使用管理規(guī)定的,建立失信懲戒和退出機制,按規(guī)定追回部分或全部資助經(jīng)費。
6、企業(yè)專家工作室應在掛牌后三年內(nèi)完成申報時提出的各項任務(wù)目標,并提請終期驗收。對同一企業(yè)財政不重復補貼。
那么關(guān)于南京市企業(yè)專家工作室申報獎勵補貼條件,小編就給大家講解到這里了,有申報需求的,記得聯(lián)系小編咨詢交流。